私たちふれあい介護センターでは、今年度ワークライフバランス制度の認証を受け、より良い職場環境の改善に取り組んでいるところです。
現在育児休暇取得率100%の実績がありますが、もっともっと働きやすい環境にするために、沖縄県女性就業・労働相談センター主催 女性のおしごと応援事業「女性が働き続けられる職場づくり実践講座～プログラム推進コーディネーター育成～」に参加してきました。
すでに実践されている企業の取組みを聞くことができ、職員の方々の生き生きと働く姿を見て、
私たちふれあい介護センターらしい取組みは何ができるか…
職員が働きやすい環境は、ご利用者様、ご家族様にも良い影響を及ぼすに違いない…
と感じました。これから、全ての職員へアンケート調査を行い、改善すべき点を明確にし、新たな取組みを行っていく予定です。
女性が働きやすい職場環境を作ることは、男女、年齢問わず働きやすい環境を作ることになると思います。誰もが働き続けられる会社を目指してまいります。
